坐月子對于女性朋友來說是每重要的事情，有俗說，坐月子是女人的第二次重生�，F在年輕媽媽對坐月子也十分看重，紅墻月嫂中心帶您一起踏上致富路。

    母嬰行業市場分析與展望
    坐月子是中國人生完寶寶以后很重要的一件事情，既是新媽媽產后恢復的開始，也是小寶寶健康成長的關鍵時期。因此，母嬰護理是年輕父母投資的重點，也是每個家庭具有中國特色的必要支出。年輕父母們在孩子身上的投資，無論在人力、物力還是財力上，都無怨無悔，毫不吝嗇，特別是寶寶剛剛出生的那個月。
    據《中國人口與勞動問題報告》分析，中國在2005~2020年期間將形成一個生育高峰，每年有2500萬嬰兒在中國出生，其中雇用母嬰護理人員的客戶占據新生兒的15%左右。最近高峰值在2015年。隨著新生兒父母年齡的下移和文化層次的提高，表現在對育養知識的渴求和健康意識的增強，伴之而來的是對多功能、多樣化的產品，高品質的服務及專業指導的渴求。現代父母對孕婦、嬰兒健康的要求，已經開始由簡單的物質供應、傳統的生理呵護，轉向更注意心理的調適、心靈的溝通及科學育兒文化的熏陶。因此母嬰服務行業發展潛力巨大，目標人群消費能力強，市場空間廣闊，被譽為二十一世紀中國市場的——朝陽產業和光明工程，市場容量達7000億元，年增速30%，行業利潤率近三成，母嬰服務業將會形成一個包括產前胎教、嬰兒三寶、嬰兒攝影、嬰兒起名、催乳、早教等等在內的巨大的產業鏈。將產品、文化和服務作為一個整體來導入市場，將是未來科學育兒服務行業發展的方向。
    而我國母嬰服務行業卻剛剛起步，正規的母嬰機構少之又少，基本上都是硬件產品銷售型，極其缺乏軟件服務，孕嬰服務、孕嬰教育存在極大的空檔，既沒有多少真正大規模的母嬰用品超市、專營店，更少見系統性、綜合性、專業型的母嬰服務專門機構，母嬰護理服務市場尚無強勢企業進入。從整合資源、持續發展、戰略規劃角度來看，基本上尚未形成核心競爭力。
    投資者面對行業抉擇，要么“身在此山中”，固有的模式或理念某種程度上成為禁錮，很難創新；要么“隔行如隔山”，對新的行業有一定的恐懼甚至充滿恐懼。面對市場激烈競爭，具備行業發展眼光，選擇一個好的品牌是非常關鍵的問題。誰先締造一個模式，一并解決這些問題，誰就坐擁一項智業。紅墻母嬰作為一家有著十多年行業經驗，唯一擁有母嬰服務實體店的公司，堅持把母嬰服務作為自己唯一的事業，一直在行業處于領軍地位。

    紅墻母嬰加盟優勢
    母嬰服務行業投資少、回報率高、從業人員收入穩定、發展規模彈性大，不占用資金，不涉及暗箱操作。作為紅墻公司來說，加盟的優勢就更多：
    品牌優勢：
    紅墻母嬰行業經驗十幾年，是目前國內唯一一家集外派、入住、門店為一體的母嬰護理專業機構，業務范圍集月嫂培訓、產后修復門店、月子會所入住、母嬰護理產品等多項業務于一體，一直領跑母嬰行業。公司先后榮獲母嬰行業金牌機構獎、精彩獎、母嬰行業可信賴品牌獎等數個獎項！
    人員優勢：
    公司主要管理人員和培訓老師，全部是具有醫學背景的母嬰護理專家，或是具有多年跨國公司管理經驗的知識型人才。
    產品優勢：
    紅墻的月嫂外派、產后修復、月子會所、母嬰親子坊等各種服務，以及月嫂店加盟、產后修復加盟、月子會所加盟、母嬰親子店加盟等項目，是紅墻公司積累十幾年行業經驗，理論加實踐的結晶。
    培訓優勢：
    紅墻公司總結出針對母嬰護理人員獨有的“331”培訓方法。這套方法自成體系，被全國總工會采納編輯出版，作為培訓母嬰護理人員的專用教材在業內廣泛使用，并被全國總工會用于培養下崗職工和實行勞動再就業計劃技能培訓的指定教材。
    同時，紅墻母嬰公司更與內蒙古烏蘭察布醫學高等學校合作，聯合辦學，在烏蘭察布醫學高等學校設立“母嬰護理實驗室”，專門培養具有正規高校教育背景的母嬰護理師，由雙方聯合簽發結業證書，以獨一無二的校企聯合形式打造母嬰服務行業高端服務人才。

（編輯：七寶）